ESG

Valorize sua marca como uma empresa referência das boas práticas de sustentabilidade.

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O investimento em ESG se tornou fundamental no mercado financeiro e a eficácia será comprovada com aplicação das práticas nas áreas contábil, fiscal e tributárias.

Os princípios do ESG são:

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    • Ambiental

      • Gestão de resíduos

      • Política de desmatamento

      • Uso de fontes de energia renováveis

      • Posicionamento em relação a mudanças climáticas

    • Social

      • Qual a taxa de turn over?

      • Há algum tipo de plano de previdência para os funcionários?

      • Qual o nível de envolvimento dos funcionários com a gestão da empresa?

      • Quais os benefícios e vantagens oferecidos aos funcionários, além do salário?

      • O salário do funcionário é justo — em relação aos praticados dentro da empresa e também em relação ao mercado?

    • Governança

      • Transparência financeira e contábil

      • Relatórios financeiros completos e honestos

      • Remuneração dos acionistas

Quais são as vantagens de contratar o serviço de ESG?

Valorização de Mercado

Com maior desempenho de sustentabilidade as ações da sua empresa tendem a serem valorizadas.

Redução de Custos

Com a mudança de hábitos organizacionais, como diminuição no consumo de plástico e papel, o custo de produção é reduzido.

Reconhecimento da Marca

Sua empresa terá maior preferência dos consumidores e terá valorização da marca de forma espontânea.

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    Perguntas Frequentes sobre ESG

    O que é o conceito ESG?

    O conceito ESG refere-se a práticas ambientais, sociais e de governança que uma empresa adota para operar de maneira sustentável e responsável. O ESG avalia como uma organização impacta o meio ambiente, a sociedade e como é gerida internamente, promovendo transparência e responsabilidade corporativa.

    Quais são os 3 pilares do ESG?

    Os 3 pilares do ESG são:

    1. Ambiental (Environmental): Práticas relacionadas à sustentabilidade ambiental, como redução de emissões de carbono, gestão de resíduos e uso eficiente de recursos naturais.
    2. Social (Social): Envolve o impacto da empresa na sociedade, incluindo condições de trabalho, direitos humanos, diversidade e inclusão, e contribuição para a comunidade.
    3. Governança (Governance): Refere-se às práticas de gestão e governança corporativa, como ética empresarial, transparência, responsabilidade do conselho de administração e combate à corrupção.

    O que é o ESG na prática?

    Na prática, o ESG implica a adoção de políticas e práticas que promovam a sustentabilidade ambiental, responsabilidade social e governança corporativa. Isso pode incluir iniciativas como programas de reciclagem, políticas de diversidade e inclusão, transparência nas operações, e relatórios regulares de sustentabilidade para stakeholders.

    O que uma empresa precisa para ser ESG?

    Para ser considerada uma empresa ESG, é necessário implementar e seguir políticas que atendam aos critérios ambientais, sociais e de governança. Isso inclui medir e gerenciar seu impacto ambiental, promover práticas sociais responsáveis, garantir uma governança ética e transparente, e relatar regularmente essas práticas aos stakeholders.

    Como aplicar o ESG na sua empresa?

    Para aplicar o ESG na sua empresa, siga estes passos:

    1. Avalie a situação atual: Identifique onde sua empresa está em termos de práticas ESG.
    2. Desenvolva uma estratégia ESG: Estabeleça metas e objetivos claros em cada um dos pilares do ESG.
    3. Implemente ações: Execute iniciativas como reduzir o uso de recursos, melhorar as condições de trabalho e adotar práticas de governança ética.
    4. Monitore e relacione: Acompanhe o progresso e comunique os resultados aos stakeholders por meio de relatórios de sustentabilidade.
    5. Engaje os stakeholders: Envolva funcionários, clientes e investidores nas iniciativas ESG para promover uma cultura corporativa sustentável.

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